SK하이닉스 노사, '임금 6.3% 인상·성과급 60% 자사주 지급' 잠정합의

SK하이닉스 이천 행복문. (사진=SK하이닉스)

 

SK하이닉스 노사가 임금 6.3% 인상과 성과급 지급 방식 개편을 담은 단체교섭안에 잠정 합의했다. 성과급은 현금 40%, 주식 40%를 당해 지급하고 나머지 20%는 1년 후와 2년 후 주식으로 나눠 지급하며, 구성원은 주식 비중을 최대 100%까지 선택할 수 있다.

노사는 적자 발생 시 임금의 3% 이내를 이연 지급하고 경영 정상화 이후 회복하는 방안에도 합의했다. 성과급 자율기부에 회사가 같은 금액을 출연하는 1대1 매칭 그랜트 방식의 사회공헌 프로그램과 복지 개선안도 함께 추진한다.

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